Tämän opintojakson tavoitteena on tutustua johtamisen perusteisiin. Opintojakson vuorovaikutusosio on jo käyty läpi Eero Soinisen johdolla syksyllä 2020. Opintoajakson tavoitteena on, että opiskelija tuntee asioiden ja ihmisten johtamisen merkityksen organisaation tavoitteiden saavuttamisessa. Opintojaksolla käydään läpi työn psykologiaa, henkilöstöhallintoa, ammattietiikkaa, työsuojelua, sivutaan myös ryhmä- ja tiimityötä rakennus -ja kiinteistöalalla sekä käydään läpi kokous- ja neuvottelutaidon perusteita. Opintojaksolla tehdään harjoituksia ryhmissä sekä yksilötehtävänä opintojakson lopussa oppimistehtävä.